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推動全黨大興學習之風
周洪雙
習近平總書記在中央黨校建校80周年慶祝大會暨春季開學典禮上發(fā)表講話指出:好學才能上進。中國共產(chǎn)黨人依靠學習走到今天,也必然要依靠學習走向未來。我們的干部要上進,我們的黨要上進,我們的國家要上進,我們的民族要上進,就必須大興學習之風,堅持學習、學習、再學習,堅持實踐、實踐、再實踐。
對話嘉賓:
中央黨校馬克思主義理論部教授 李俊偉
中國延安干部學院常務(wù)副院長 陳燕楠
中國井岡山干部學院教授 文尚卿
加強學習,克服“本領(lǐng)恐慌”
記者:當前新形勢對黨員干部學習有什么新要求?
陳燕楠:當今知識積累速度日益加快,知識更新周期大大縮短,各種新知識、新事物層出不窮,呈“知識爆炸”形態(tài)。研究表明,18世紀以前,知識更新周期為90年左右;20世紀90年代以來,這一周期縮短到3至5年。近50年來,人類社會創(chuàng)造的知識比過去3000年的總和還要多。
我們黨已發(fā)展為領(lǐng)導著13億人口的社會主義大國的執(zhí)政黨,承擔著帶領(lǐng)中國人民實現(xiàn)“中國夢”的重要責任。面對新技術(shù)日新月異、新知識層出不窮的時代,改革和發(fā)展的形勢復雜而逼人,對廣大黨員干部來說,自然更應有一種“本領(lǐng)恐慌”的緊迫感。如果不努力提高各方面的知識素養(yǎng),不自覺學習各種科學文化知識,不主動加快知識更新、優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)、拓寬眼界和視野,那就難以增強本領(lǐng),也就沒有辦法贏得主動、贏得優(yōu)勢、贏得未來。
李俊偉:我國正處在社會轉(zhuǎn)型時期,情況復雜,矛盾交織,人民群眾也有與時俱進、不斷發(fā)展的新期待和新要求。面對新情況新問題,要滿足人民群眾的新期待和新要求,我們原有的知識水平和工作經(jīng)驗遠遠不夠了,必須加強學習,學習是人類獲取知識、增強本領(lǐng)最為方便快捷的途徑。
對黨員干部來說,學習應該是一種責任,是履行職責的基礎(chǔ)。領(lǐng)導干部要通過不斷學習,培育遠見卓識、戰(zhàn)略思維、黨性修養(yǎng),把握治國安邦之道、修身養(yǎng)性之理、親民愛民之法。共產(chǎn)黨員要更好地為人民服務(wù),帶領(lǐng)人民群眾實現(xiàn)“中國夢”,發(fā)揮中流砥柱的作用,就必須要加強學習,更好地把握規(guī)律、遵循規(guī)律和應用規(guī)律,用科學的理論指導實踐。
糾正懶學、不學、淺學、假學行為
記者:目前,在學習中存在什么樣的問題?
李俊偉:近期學習風氣有所好轉(zhuǎn),但根本問題還需重視和解決。學風不正主要表現(xiàn)為滿足于對知識和理論的一知半解、斷章取義、淺嘗輒止、簡單照搬。有些干部學習不是為了增強自己的工作本領(lǐng),而是為了應付考試和檢查,導致他們在骨子里不重視學習、不屑于學習。還有的領(lǐng)導干部學歷很高,認為已經(jīng)掌握了真理,便不再下功夫?qū)W習。
陳燕楠:態(tài)度也是一個問題。一是“浮”。有的同志學習是為了裝裝門面,附庸風雅,淺嘗輒止;下基層搞調(diào)研,前呼后擁、走馬觀花,撰寫的調(diào)查報告則為新八股,或東抄西湊,或讓人代勞,夸夸其談幾千言,離基層實際十萬八千里;二是“懶”。有的同志整天圍著具體事務(wù)打轉(zhuǎn),甚至抱著做一天和尚撞一天鐘的消極心態(tài),動輒以工作忙、事情多、沒時間、沒必要等各種理由為自己遠離“學海”尋找托詞,懶學,不學,淺學,假學。
文尚卿:有的人學習的功利性太強?,F(xiàn)在有不少領(lǐng)導干部熱衷于攻讀各種學位,但卻沒有時間去學校讀書,只是為了拿文憑。學習一旦加入了這種功利性,就會少一份鍥而不舍的鉆研精神,一步一個腳印的扎實態(tài)度,學以致用的務(wù)實作風。
學能上進,學以致用
記者:黨員干部怎樣自覺加強學習?
陳燕楠:要帶著實際問題去學習。強烈的問題意識是每一代人不斷有所發(fā)現(xiàn)、有所創(chuàng)造的強大動力,也是人類社會永不停止、不斷前進的發(fā)動機。帶著問題學習,還是學習型組織的鮮明特征。學習之前先找問題,然后以靈活的組織形式圍繞問題展開研討,通過研討帶動學習,這已經(jīng)被實踐證明是學習型組織建設(shè)的有效途徑。主張帶著問題學習,就要改造以往的學習方式,轉(zhuǎn)變?yōu)榫哂醒杏懯?、共享式、反思式等特點的學習,從而激活組織的創(chuàng)新和解決問題的潛力,在解決問題的過程中提升組織成員的認識水平和工作能力。強調(diào)在新的歷史條件下帶著問題學習,不僅會給我們的學習帶來一片生機,而且一定會成為我們科學地解決發(fā)展問題的強大推動力。
文尚卿:學習要講究方法,關(guān)鍵在于要把學習與實際工作結(jié)合起來,做到學以致用。只有結(jié)合自己的實際工作來學習,才能做到有的放矢。領(lǐng)導干部必須結(jié)合自己的工作需要來學習,不斷提高自己的知識化專業(yè)化水平,一定要堅持干什么學什么、缺什么補什么的原則,有針對性地學習掌握做好領(lǐng)導工作、履行崗位職責必備的各種知識,多學與本職工作相關(guān)的新理論、新知識、新技能、新規(guī)則。
“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。”我們的領(lǐng)導干部要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學風,主動深入到人民群眾中去,到火熱的社會實踐中去學習,只有這樣才能學以致用,學有所用,解決實際問題。領(lǐng)導干部必須堅持學習與運用相結(jié)合,在學習的過程中增強自己的工作本領(lǐng),在實際工作中提高自己的理論水平。
記者:如何進一步推動黨員干部教育工作?
李俊偉:讓學習在黨內(nèi)蔚然成風,不能停留于“提倡”和“要求”,需要切中時弊解決如下一些問題:一是增加好的精神食糧。領(lǐng)導干部不愿意深入學習,客觀上與所學習的內(nèi)容有關(guān),現(xiàn)有一些教材簡單乏味、面目古板、滿紙八股,連編寫者都不忍再看,怎樣讓領(lǐng)導干部認真去學習?二是個人要確立正確的價值導向。善學者治、善學者強、善學者事半功倍,只要想干好工作就必須向?qū)嵺`、向書本、向群眾學習。三是組織部門在學為所用、學以致用上建構(gòu)好的評價機制,讓飽學之士有足夠的施展才華的余地,不讓胸無點墨的人在崗位上尸位素餐。
陳燕楠:中國延安干部學院等干部教育培訓機構(gòu)是推動黨員干部加強學習的重要平臺,理應在大興學習之風中有所作為。加強黨的執(zhí)政骨干隊伍建設(shè),用中國特色社會主義理論武裝這支隊伍,堅定正確的政治方向,用學習贏得本領(lǐng)、贏得優(yōu)勢、贏得未來,不斷提高黨的執(zhí)政能力水平,是干部教育培訓機構(gòu)義不容辭的責任和光榮使命。當前,人民群眾對黨員干部特別是領(lǐng)導干部的學風問題有很高的期待,應當成為我們加強黨的自身建設(shè)的動力。因此,我們必須緊緊抓住黨性教育這一核心,更加突出黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)的分量,更加注重對干部政治品質(zhì)和道德品性的教育熏陶,使黨員干部把學習問題上升到黨性的高度來認識。黨的十八大明確提出,圍繞保持黨的先進性和純潔性,在全黨深入開展以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動。這是對以往黨內(nèi)學習教育活動成功經(jīng)驗的總結(jié),也是加強和改進新形勢下黨的作風、學風的一次創(chuàng)舉。干部教育培訓機構(gòu)應該為服務(wù)全黨的群眾路線教育實踐活動盡最大的努力,推動全黨大興學習之風。